به گزارش پات، دکتر بیژن جهان پناه مدیر کل دفتر توسعه آموزش و ترویج تعاونی ها و تشکلها با اعلام این خبر گفت: دستگاه های اجرایی موظفند طبق بند 2 ماده 9 بخش هفتم و هم چنین در اجرای ماده 3 آئین نامه اجرایی فصل نهم قانون خدمات کشوری، آموزش کارکنان خود را بر اساس سرانه آموزش 60 ساعت برای مدیران و 40 ساعت برای کارکنان، در طول سال برنامه ریزی و اجرا نمایند.

⬅️ وی افزود: در این راستا دفتر توسـعه، آموزش و ترویج تعاونیها و تشکلها، برای تحقق این مهم و در راسـتای توانمندسازی کارکنان و مدیران سازمان، تقویم آموزشی سال 1399 کارکنان سازمان را با توجه به نیازهای آموزشی، تخصصـی و مهارتی واحدهای سازمان مرکزی و استان ها با روش کافمن احصاء و به دفتر آموزش کارکنان وزارت جهاد کشاورزی جهت صدور مجوز برگزاری دوره های آموزشی مذکور ارائه کرد.

⬅️ چهان پناه ادامه داد: با اخذ مجوز برگزاری دوره های آموزشی کارکنان، برنامه ریزی عملیاتی و زمان بندی اجرای تقویم آموزشی بر اساس اولویت دوره ها و نیاز واحدهای تخصصی سازمان، تهیه و در طول سال برگزار گردید.

⬅️مدیر کل دفتر توسعه تعاونیها همچنین افزود: با توجه به مشکلات ناشی از شرایط اپیدمی بیماری کرونا، با برنامه ریزی مناسب و ایجاد زیر ساختهای سخت افزاری و نرم افزاری آموزش مجازی و وب کنفرانس در سطح ستاد سازمان و کلیه استانها و همچنین علی رغم کمبود منابع اعتباری لازم برای اجرای تعهد آموزشی، دفتر توسعه و آموزش این سازمان تلاش نمود تا  با استفاده از روشهای نوین آموزشی و در قالب دوره های غیرحضوری، مجازی و الکترونیکی نسبت به انجام تعهدات خود اقدام نماید.

⬅️ دکتر بیژن جهان پناه مدیر کل دفتر توسعه آموزش و ترویج تعاونی ها و تشکلهادر پایان گفت: بر اساس  جمعبندی گزارش دوره های تحقق یافته سال 1399، در حوزه آموزش کارکنان تعداد 20 هزار و 978 نفر روز و در قالب 48 عنوان دوره آموزشی به صورت ملی و منطقه ای برگزار شده است که در یک مقایسه تطبیقی میزان عملکرد 20 هزار 978 نفر روز سال 99 حوزه آموزش کارکنان در مقایسه با سال 1398 که 16 هزار و 86 نفر روز بوده است  13 درصد رشد  را نشان میدهد.

@taavon_roostaiee

http://Www.Corc.ir

https://chat.whatsapp.com/

https://www.instagram.com/taavon_roostaiee

https://agritak.ir/tavon_rosta